经管系多措并举扎实开展劳动教育
-----提升学生自身发展的能动力
劳动教育是全面贯彻党的教育方针的基本要求，是实施素质教育的重要内容。经济管理系认真贯彻落实国家关于加强劳动教育的工作部署，践行劳动教育内容，充分发挥以劳树德、以劳增智、以劳强体和以劳育美的育人实效，立足学校实际，从班级劳动、自我管理、志愿服务方面不断培养学生劳动教育观念，努力构建劳动育人环境，实现劳动教育常态化，促进学生全面发展。
紧抓制度建设，做好“第二课堂”，加速教育引领
为确保劳动教育有序开展，结合学院自身实际和特色，系部依托常规班级管理、疫情防控管理、学生校园活动管理、学生校规校纪管理、主题教育活动等，充分发挥学生党员、主要学生干部的引领作用，帮助学生做好自主管理，做好劳动教育，珍惜他人劳动成果，及时了解并解决开展劳动教育过程中存在的问题和困难。
建设劳动教育平台，提升劳动教育实效
抓好学生劳动实践，将劳动教育融入学生学习生活中，形成常态化劳动教育，落实立德树人目标。一是在班级管理上，利用“双学”、团支部会议等主题会议增强劳动意识；二是在志愿服务上，每周二志愿者进行志愿服务，或疫情防控值班，或打扫公共区域卫生，强化学生劳动精神；三是在特色活动建设上，系部定期开展劳动教育主题活动；开展学生暑期社会实践活动，开展校内美化校园、新生接待、学生干部查寝等各类志愿服务活动；开展卫生、干净寝室创建活动等，旨在通过特色活动渗透劳动实践，践行劳动教育。除此之外，还会在全系范围内开展主题班会活动，开展“崇尚劳动 创造幸福”主题班会，弘扬劳模工匠精神，教育学生学会感恩，学会尊重他人的劳动成果，提高自己的劳动技能。
通过常规管理和特色实践活动，扎实开展了劳动教育，切实落实劳动教育目标，形成了人人参与劳动教育的良好风尚。学生的精神面貌和行为习惯也有了很大的改变，学生牢固树立了劳动最光荣观念，提高了生活技能，增强了社会责任感。劳动教育也是“三全育人”的重要组成部分，经管系将继续将加强新时代劳动教育，探索构建劳动教育新模式。
